기업 내의 심리적 에너지는 그 원천에 따라
네거티브(-) 에너지와 포지티브(+) 에너지로 나뉜다.
네거티브 에너지는 불만족이나 위기에서 오는 에너지인 바
이는 시간과 함께 감퇴한다.
포지티브 에너지는
‘제대로 진행될 거 같다는 반응이 낳는 에너지’다.
기업 혁신 과정에서는 네거티브 에너지로부터
포지티브 에너지로의 전환이
타이밍에 맞게 이뤄져야 한다.
- 영국 경영학자, 페티글루


성공이 (+)에너지를 방출함으로써 또 다른 성공을 부릅니다.
작은 성공이 집단에 탄력을 불어넣어 활력이 넘치게 하는
성공 체험의 확산(Small Success)이 필요합니다.

변화를 위해서는 위기의식의 공유가 절대 필요하지만,
지속적 위기상황에 모두가 의기소침함으로써
모든 것을 잃어버리는 우를 범하는 것,
또한 경계해야 할 일입니다.
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Posted by 홍반장

2004/12/01 09:03 2004/12/01 09:03
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내 허락없이 아프지마

꽃이 필 때는
불어오는 바람에게
아프다고 말하잖아

진주조개는
상처가 쓰리면
파도에게 하소연하는데

아프려면
사랑하는 당신
물어보고 아파야지

그래야
아픈상처
바람에게
호~ 불어 달라 부탁하지

쓰라린 가슴
비에게 일러
어루만져주라 얘기도하지

정말이야
이제는 당신
내 허락없이 아프지마


- 유상희의 시 <내 허락없이 아프지마>중에서 -


* 당신이 아프면 내가 더 못견디겠습니다.
차라리 당신 대신 내가 아픈게 더 낫겠습니다.
사랑하는 당신, 제발 건강하셔야 합니다.
내 허락없이 아프지 마세요.당신은 나의 생명이며
내 모든 것이기 때문입니다.
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Posted by 홍반장

2004/12/01 09:02 2004/12/01 09:02
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